เมื่อวันพุธที่ 18 มีนาคม พ.ศ. 2569 สถาบันวิทยาลัยชุมชนจัดประชุมคณะอนุกรรมการขับเคลื่อนการดำเนินงานประกันคุณภาพการศึกษาภายในสถาบันวิทยาลัยชุมชน ครั้งที่ 1/2569 โดยมีนายแพทย์อนุวัฒน์ ศุภชุติกุล เป็นประธาน โดยที่ประชุมมีมติดังนี้
1. รับทราบรายงานผลการประเมินคุณภาพการศึกษาภายใน ระดับหลักสูตร ปีการศึกษา 2567 โดยที่ประชุมมีข้อเสนอแนะเป็น 4 ดังนี้
1.1 ให้นำ Best Practice จากหลักสูตรที่ได้ระดับคะแนน 4 มาช่วยยกระดับคุณภาพหลักสูตรที่ได้ระดับคะแนน 2
1.2 เสนอให้กำหนดกรรมการประเมินเป็นกรรมการชุดเดียวกันในระดับภูมิภาค
1.3 สถาบันต้องเร่งกำหนดปรัชญาการศึกษาให้ชัดเจน เพื่อให้วิทยาลัยชุมชนกำหนดทิศทางการจัดการศึกษาต่อไป
1.4 สถาบันควรวิเคราะห์และออกแบบกระบวนการทำงาน Work Process ในระดับสถาบันและระดับวิทยาลัยให้ชัดเจน เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน ลดความซ้ำซ้อน โดยจัดทำระเบียบ แนวปฏิบัติ และTemplate ของสถาบัน เช่น การบริหารงานบุคคล, การคำนวณค่า FTE เพื่อให้ทุกวิทยาลัยใช้มาตรฐานเดียวกันและลดความสับสนในการประเมิน
2. รับทราบรายงานความก้าวหน้าในการดำเนินการตามเกณฑ์คุณภาพการศึกษาเพื่อการดำเนินการที่เป็นเลิศ (EdPEx) ระดับสถาบันวิทยาลัยชุมชน ประจำปีงบประมาณ 2568
3. เห็นชอบแผนปฏิบัติการประกันคุณภาพการศึกษาภายในสถาบันวิทยาลัยชุมชน และให้สถาบันจัดทำแผนการเตรียมรับการประเมินการประกันคุณภาพการศึกษาภายใน ระดับหลักสูตร ระดับวิทยาลัย และระดับสถาบัน เพื่อช่วยเหลือ ส่งเสริม สนับสนุน ให้วิทยาลัยชุมชนจัดทำ (ร่าง) รายงานการประเมินตนเอง (Self-Assessment Report : SAR) โดยมีข้อเสนอแนะดังนี้
3.1 แผนการดำเนินงานระดับหลักสูตร
• ต้องใช้ผู้ประเมินที่ขึ้นทะเบียนและผ่านการอบรม AUN-QA V.4.0 เท่านั้น
• การขยับคะแนนสู่ระดับ 4 ต้องแสดงหลักฐานการนำไปปฏิบัติจริงและเกิดผลลัพธ์ที่ชัดเจน
3.2 แผนการดำเนินงานระดับวิทยาลัยชุมชน
• ตั้งเป้าหมายที่ท้าทายคือ 250 คะแนน ในปี 2569
• ปรับรูปแบบการอบรม (Zoom) เป็นการเจาะลึกแยกตาม 6 หมวด กำหนดเป็นเช้าวันจันทร์ – วันศุกร์
• ผู้เข้าอบรมต้องเตรียมร่าง SAR ของตนเองมาล่วงหน้าเพื่อปรึกษาและเรียนรู้ร่วมกันจากวิทยาลัยต้นแบบ
3.3 แผนการดำเนินงานระดับสถาบัน
• จัดทำระบบงานมาตรฐานกลาง (เช่น งาน HR, การจัดการศึกษา) เพื่อเป็น Template ให้ทุกวิทยาลัยใช้เป็นแนวทางเดียวกันและลดความซ้ำซ้อน
• การเขียน SAR ต้องเป็นระบบ มีแผนภูมิประกอบให้เห็นภาพชัดเจน และมุ่งเน้นเพื่อการพัฒนาจริง
• ให้จัดทำแผนการทำงานย้อนหลัง (Backward Planning) จากเดือนที่รับการประเมิน (ธ.ค. 2569) เพื่อกำหนดระยะเวลาทำงานให้ชัดเจน
3.4 กำหนดการประชุมครั้งถัดไป เป็นวันพฤหัสบดีที่ 9 เมษายน 2569 เวลา 14.00 น. เป็นต้นไป